El objetivo de la definición o fortalecimiento del modelo de gobierno corporativo en una compañía es crear, fortalecer o formalizar el modelo de gobierno corporativo de nuestro cliente.

El objetivo del due diligence de gobierno corporativo es establecer la situación actual de la compañía, en materia de Gobierno Corporativo, desde la perspectiva de riesgos y brechas frentes a buenas prácticas.

Las Juntas Directivas (también conocidas en Latinoamérica como Directorios, Consejos Directivos o Consejos de Administración) se enfrentan al desafío de fortalecer sus modelos de operación para generar valor a sus empresas.

La estructuración de un sistema de compliance (regulatorio, ética, y riesgos específicos) está encaminado a evaluar y definir las prácticas, establecer las instancias, y describir los procesos para un manejo ético, coherente e integral en las compañías.

Socialización de mejores prácticas de sostenibilidad y de reporte en las organizaciones a nivel directivo.

Las compañías deben ser capaces de tomar decisiones que alineen el interés de los actores clave de cualquier organización, esto implica decisiones de “gobierno”.